Поток

Как управлять командой в кризис 😱 В турбулентное время эйчары под двойным давлением: требования бизнеса «сверху» и паника сотрудников «снизу». Как выполнять задачи, несмотря на стресс? Шесть HR-эк

⏺Россиян ожидают еще две короткие рабочие недели в 2026 году Первая короткая неделя будет длиться со 2 по 3 ноября, а также с 5 по 6 ноября. В конце года россиян ждет трехдневная рабочая неделя.

🗣Представьте, что у вас есть помощник. Он никогда не спит, не устает и за секунды находит идеальные резюме. Он пишет персонализированные письма, проводит первичные интервью и даже предсказывает, прим

🤖 Умный поиск кандидатов по базе: как работает ИИ-Сорсер в «Поток Рекрутменте» В нашем продукте появилась новая возможность в дополнение к модулю «ИИ-рекрутер» — ИИ-сорсер. Он помогает автоматичес

👀 HR-метрики: полный обзор ключевых показателей для управления персоналом и частые ошибки HR-метрики — количественные показатели, позволяющие объективно оценивать работу с персоналом. Они помогают

Россияне, которые пишут «спс» вместо «спасибо» на работе, чаще увольняются 😁 В России обнаружили неожиданный индикатор текучести кадров: сотрудники, которые регулярно пишут в рабочих чатах «спс

🤔 Почему стратегии буксуют в регионах и как это исправить Свежее исследование McKinsey подтверждает: масштабные изменения в распределенных компаниях часто тормозят бизнес. Главный инсайт: единицей

🔥 Как мы в «Потоке» следим за состоянием команд через пульс-опросы Мы много работаем с обратной связью сотрудников и, конечно, в этом нам помогают собственные HRTech-инструменты — «Поток Вовлеченн

🔥 Не пропустите! Афиша для каждого HR Подготовили подборку бесплатных мероприятий июня. Вы узнаете, как пересобрать развитие сотрудников, сделать ИПР работающим инструментом, выстроить доверительн

🤖 Как искусственный интеллект меняет правила игры в HR? Встречайте первый выпуск подкаста от команды «Потока»! Максим Королев (CPO «Потока») и Сергей Ахметов (генеральный директор компании) запус