Про HR-бренд | Dream Job

Увеличили отклики на 25%: как работа с отзывами повлияла на найм в Inventive Retail Group Inventive Retail Group управляет несколькими направлениями бизнеса и работает с линейным персоналом в разных

В частной медицине сотрудники могут быть такими же требовательными, как и клиенты Частная медицина конкурирует за пациентов качеством сервиса, скоростью и внимательным отношением. Данные Dream Job по

Зарплата остается важным фактором, но всё чаще перестает быть главным аргументом для кандидатов и сотрудников. Люди смотрят шире: на условия, признание, культуру, качество коммуникации. В этом посте

Увольнение не всегда связано с конфликтом. Работник может уходить из-за переезда, смены сферы или личных обстоятельств. Последний контакт с работодателем тоже влияет на HR-бренд: сотрудник уносит с со

Отток кадров в промышленности часто связывают с деньгами или тяжелым графиком. Но, по данным Dream Job, 29% уволившихся назвали главным триггером отношения с начальником. Почему руководство становитс