Журнал Трудовые споры

⚡️ Правовой нон-стоп уже завтра Девять спикеров будут в эфире целый день. Без лишних вводных эксперты разберут актуальные вопросы и поделятся рабочими рекомендациями. Подключайтесь на весь день или

|||👤||| Начальница получила три года лишения свободы условно за доведение подчиненной до самоубийства Если работник покончил с собой из‑за давления руководителя, последнего могут привлечь к уголовно

⚡️ Правовой нон-стоп уже завтра Девять спикеров будут в эфире целый день. Без лишних вводных эксперты разберут актуальные вопросы и поделятся рабочими рекомендациями. Подключайтесь на весь день или

🌩Переработки нужно будет оплачивать, даже если работник уволился раньше окончания вахты Депутаты в первом чтении поддержали поправки с изменениями в статьи 300 и 302 ТК. Поправки необходимы в связи

🔨 Дисциплинарное взыскание за вынос смывающего средства СИЗ: суд поддержал работодателя На проходной завода у электросварщика в сумке нашли 4 тюбика крема — того самого, что выдают на работе как смы

🔨 Работодатель проиграл спор об увольнении за прогул из-за устной договоренности об удалёнке Почти два года эксперт из Краснодара спокойно работала удалённо на московский филиал. Никаких бумаг не по

🌩Не получится слишком часто нанимать одних и тех же исполнителей С 1 октября 2026 года вступает в силу постановление Правительства от 19.06.2026 № 760, устанавливающее дополнительные ограничения на

судебную практику о передаче данных работников третьим лицам без согласия

Вы настоящий профессионал в разрешении трудовых споров, если правильно ответите на все вопросы. Протестируйте себя и получите 2 дня бесплатного обучения в программе «Трудовые конфликты: профилактика

📄 Главное за 7 дней: дайджест интересных новостей, которые вы могли пропустить ⚪️Вышел новый номер журнала «Трудовые споры» ⚪️Не получится слишком часто нанимать одних и тех же исполнителей ⚪️5 гл