Журнал Трудовые споры

🌩Привлечь члена профсоюза к дисциплинарке станет сложнее Депутаты предложили поправки в ТК, регулирующие порядок объявления дисциплинарных взысканий работникам‑членам профсоюзов. На рассмотрение вын

⚖️ Без конкретики — нет наказания: суд отменил дисциплинарку за рабочий конфликт Сотрудница ЦЗН по привычке открыла окно в коридоре, чтобы проветрить помещение, и ушла к себе в кабинет. Её коллеге в

🌩 Юристам удалось доказать наличие трудовых отношений с погибшим на стройке работником Редакция журнала «Трудовые споры» подготовила в мартовский номер статью с обзором кейса о взыскании компенсации

📄 Бывших участников СВО нужно будет принимать на работу в рамках квот Депутаты направили в правительство на утверждение инициативу, которая обяжет компании квотировать рабочие места для бывших участ

🔨 При задержке компенсации после восстановления на работе начисляются проценты Суд восстановил работника после незаконного увольнения. 20 сентября он вернулся на работу и, не дождавшись выплаты за в

📄 Собрали для вас дайджест главных новостей этой недели ⚪️Вышел новый номер журнала «Трудовые споры» ⚪️Опубликован Обзор практики, где суды переквалифицировали отношения по ГПД в трудовые ⚪️Работо

❓Где проходит грань между изменением трудовой функции и уточнением обязанностей Работодатель ввел в штат должность замдиректора по общим вопросам, после чего указал в должностной инструкции замдирект

С праздником, милые дамы 🌷 Желаем весеннего настроения, профессионального роста и поменьше работников, которые усложняют вашу «жизнь» 😉

🔨 Работника нельзя отстранять от работы только из‑за подозрений в кражах Директора магазина уволили «за утрату доверия» после проверки — её подозревали в кражах и злоупотреблениях. Сначала работодат

🌩 Признание условия о выходном пособии незаконным может поставить под сомнение увольнение по соглашению сторон КС напомнил: прекращение трудового договора по соглашению сторон предполагает не только