Канал про кадровое делопроизводство

Я заметила, что в чате, в последнее время, часто поднимаются вопросы по оформлению трудовых отношений с иностранцами. Поэтому, я решила подготовить цикл постов на эту тему, если полезно, прошу поддерж

💾 Кратко, о постоянно проживающих в РФ иностранцах

Специалисты Роструда разъяснили, при каких условиях график сменности будет считаться составленным корректно: 1️⃣ Продолжительность рабочего времени за учетный период (месяц, квартал и другие периоды

❔ Имеет ли муж преимущественное право для оставления на работе согласно ст. 179 ТК РФ (в связи с наличием в семье двух иждивенцев), в случае если жена, официально трудоустроенная, но находится в отпус

Разъяснение Минтруда РФ

📃При увольнении в связи с ликвидацией организации работодатель обязан выплатить увольняемым работникам: ➡️выходное пособие в размере их среднего заработка; ➡️окончательный расчет по заработной плате

💾 Сборник полезных постов за январь ▪️ Коды ОКЗ и ОКПДТР ▪️ Перечень работников, которых нельзя сократить Письма Роструда, СФР и Минтруда ▪️ Как оплачивается командировка внешнего совместителя

🗓 с 2 февраля ИТ-специалисты могут на Госуслугах подать заявление на отсрочку от срочной службы в 2026 году. После отправки заявки специалиста работодатель увидит её в личном кабинете организации и,

⚠️💾 Как и обещала, подготовила табличку со сроками подачи заявлений. Не для всех заявлений Трудовым кодексом РФ определен конкретный срок подачи. В некоторых случаях срок подачи заявлений выводит

🗓 Важная задача До 10 февраля (вторник) работодатели должны подать информацию о выполнении квоты для приема на работу инвалидов в органы службы занятости.